報(bào)告稱互聯網産業(yè)平均月(yuè)薪9296元，5G相(©≠"¥xiàng)關崗位過萬

10月(yuè)21日(rì)消息 據中新網報(bào)道 ←(dào)，20日(rì)，智聯招聘發布的(de)一(yī)份報(bào)告顯σ♥™'示，2019年(nián)三季度，互聯網産業(yè)整體(tǐ)平均月(yuβ€è)薪達9296元，領先全行(xíng)業(yè)平均水(s✔ ®×huǐ)平。

報(bào)告顯示，2019年(nián)，中國(guó)互聯網産業(yè↕δα)整體(tǐ)薪酬仍領先于全行(xíng)業(yè ✔)平均水(shuǐ)平，但(dàn)受2018年(nián)經營狀況影(yǐn÷¶g)響，互聯網産業(yè)薪酬增速下(xià≤φ)滑至低(dī)于全行(xíng)業(yè)平均值。在互聯網産業(yè)子↑¶(zǐ)行(xíng)業(yè)中，網絡遊戲的(de)平‍ε'均薪酬最高(gāo)，為(wèi)10054元每月(yuè)，成為(w ÷✔λèi)互聯網産業(yè)中第一(yī)個(gè)平均月(yuè)薪過∏σ∞Ω萬的(de)子(zǐ)行(xíng)業(yè)。

在互聯網産業(yè)子(zǐ)行(xíng)業(yè)中，網絡遊戲的β '(de)平均薪酬最高(gāo)，為(wèi)10054元每月(yuè)，成∞ ×為(wèi)互聯網産業(yè)中第一(yī)個(g¥®è)平均月(yuè)薪過萬的(de)子(zǐ)行(xíng)業(yè)。≠☆₩

通(tōng)信行(xíng)業(yè)發展并不(bù)太理(lǐ)想。201≈‍&7年(nián)三季度至2019年(nián)三季度全行 γ(xíng)業(yè)實現(xiàn)14.47% ♥♥薪酬增長(cháng)率的(de)同時(shí)，通(tōng'×)信/電(diàn)信/網絡設備與通(tōng₩¶≤)信/電(diàn)信運營/增值服務的(de)薪酬分(fēn)♣±≤别隻增長(cháng)12.70%與10.95%。但(dàn)通(‌®✘¶tōng)信行(xíng)業(yè)中5G相(xiàng)關的(de)崗位 ‍α薪酬并不(bù)低(dī)。2018年(nián)1-5月(yuè)5G↓✔ ↔相(xiàng)關崗位平均月(yuè)薪為(wè"εi)10839元，2019年(nián)1-5月(yuè)為(wèi)1™$∑♦5644元，增長(cháng)率達44.33%。

數(shù)據顯示，45.2%的(de)互聯ε"♥←網人(rén)時(shí)薪為(wèi)20-50元，18.&±¥π8%的(de)互聯網人(rén)時(shí'λγ$)薪在50-100元，與全行(xíng)業(yè)數(‍​✘$shù)據對(duì)比，互聯網人(rén)在高(gāo)時(sγΩ•hí)薪區(qū)間(jiān)的(de)人(€¶'≥rén)數(shù)占比較高(gāo)，低(dī)↓✘¥時(shí)薪區(qū)間(jiān)的(d  e)人(rén)數(shù)占比較低(dī)。數(shù)據顯示，互聯網産♥φδ業(yè)的(de)加班時(shí)長(cháng)并不(bù)是(shì)太&•​長(cháng)，平均每周加班6.13小(xiǎo)時(sh'×±←í)，甚至較全行(xíng)業(yè)平均時(shí)間(jiān)低(d↓Ω↑&ī)了(le)0.32小(xiǎo)時(shí)。

而加班最多(duō)的(de)是(shìπ​©)房(fáng)地(dì)産/建築業(yè)、汽車(ch↑ ē)/生(shēng)産/加工(gōng÷®₩)/制(zhì)造這(zhè)些(xiē)傳統産業(yè)，每周加班時(s δhí)長(cháng)分(fēn)别達到(dào)7.74小(xiǎo✘≥)時(shí)、7.72小(xiǎo)時(shí)。

如(rú)果從(cóng)城(chéng)市( ‌shì)上(shàng)觀察互聯網各個(gè)子(zǐ)行₩₩→(xíng)業(yè)平均薪酬，排名前五的(de)城(chéng)市(s♠×♠αhì)，在多(duō)數(shù)行(xíng)業(™↑$yè)中，北(běi)上(shàng)深杭占據了(le)排行(xíng)♥€ 前4名。